Las Dimensiones del Desarrollo Humano
En muchos lugares de trabajo se manifiesta "estamos comprometidos con el desarrollo del personal", "lo más importante en la empresa es el personal", "ven y crece en nuestra organización", etc.
Con programas de integración, deportivos, sociales y culturales, de formación en las organizaciones esperan lograr el desarrollo humano integral en el personal
En las instituciones educativas se considera como producto final en los programas de las asignaturas sobre desarrollo humano el proyecto de vida del estudiante
Es evidente que detrás de esos programas están profesionales que requieren de preparación para asumir, brindar importancia y gestionar el desarrollo humano integral en las personas
Desarrollo que si alguien desea lograr, se debe partir de identificar, caracterizar, y diagnosticar las dimensiones del desarrollo humano integral necesarias en el perfil del personal en las empresas o en el perfil del estudiante en las universidades. Dimensiones que a continuación se mencionan:
Desarrollo Neurofisiológico
Desarrollo Cognitivo, Inteligencia y Creatividad
Desarrollo Psicológico, Afectivo y Social
Desarrollo Moral, Ético y de Valores
Desarrollo Vocacional y Profesional
Desarrollo Espiritual
Dimensiones del Desarrollo Humano
Conclusión:
Usted y el que escribe tienen algo en común: compartir experiencias y aprendizajes, y promover el desarrollo humano integral
Después de la lectura del presente ¿Desea implementar programa de desarrollo humano en usted, en su empresa o institución educativa? si la respuesta es afirmativa, no dude en establecer contacto con un servidor: vicmanbeltran@gmail.com
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